Joey Lim's avatar'
Joey Lim2 tahun yang lepasConflict with Boss

Apa yang harus dilakukan jika pekerja sering dikecam oleh supervisor?

Ini adalah contoh. Ali merupakan supervisor di syarikat M. Syarikat M mrupakan panel kontraktor bagi sebuah syarikat Telco. Sebulan mndapat kontrak kerja berjalan seperti biasa. Tapi sejak-sejak ini Ali terlihat tertekan dan selalu marah-marah. Selepas dsiasat rupa-rupanya Ali sering disindir, dimarah dan dilempar kata-kata kesat oleh supervisor syarikat telco. Sumpah seranah dalam group whatsapp bila dibaca sangat menyakitkan hati. Apa tindakan yang boleh dilakukan oleh Ali pada supervisor syarikat telco tersebut. Rakan-rakan kerja Ali bercadang utk viralkan pada umum memandangkan rekod percakapan, ss group whatsapp semua cukup. Namun, memikirkan syarikat M pula akan terkesan dgn kesan perbuatan itu. Mohon pandangan... trima kasih..
0
Kahaan's avatar'
Kahaan4 tahun yang lepas
jika syarikat telcom, ada Medium laporan untuk whistle blow.. yang menerima laporan.. lebih baik dilaporkan ke bahagian tersebut.. kebiasaan pihak tersebut akan menyiasat dan mengambil tindakan sewajarnye
0