Saya telah habis mc selama 14 hari.. kemudian saya ada mc 2 hari.. adakah majikan berhak memotong gaji saya?

Tidak sepatutnya majikan menolak gaji atau memberikan denda pada pekerja yang mempunyai MC yang sah. MC diberikan untuk membolehkan pekerja beristirahat dan pulih sepenuhnya dari penyakit atau kecederaan. Majikan seharusnya memastikan bahawa pekerja tidak dijangkiti dengan penyakit atau tercedera semasa bekerja dengan memberikan persekitaran kerja yang selamat dan sihat.

Tidak seharusnya majikan mengenakan denda atau menolak gaji bagi karyawan yang memiliki hak cuti sakit (MC). Sesuai dengan peraturan terkait tenaga kerja, karyawan berhak atas cuti sakit dan tidak boleh dihukum atau didiskriminasikan karena mengambil hak cuti tersebut. Namun, jika ada indikasi atau bukti bahwa karyawan melakukan penyalahgunaan hak cuti sakit, seperti palsu atau tidak ada alasan yang cukup untuk mengambil cuti, maka dapat dikenakan sanksi atau tindakan disiplin yang sesuai. Sebaiknya, majikan berkomunikasi dengan karyawan secara profesional dan membuka peluang untuk menjelaskan alasan dan kondisi kesehatan sehingga dapat diambil tindakan yang tepat dan adil bagi karyawan dan perusahaan.