Untuk memohon cuti tanpa gaji, Anda perlu mengikuti prosedur yang ditetapkan oleh syarikat. Saya sarankan agar Anda mengikuti langkah-langkah berikut: 1. Rujuk kepada polisi cuti di syarikat Anda - Pastikan Anda memahami polisi yang berkaitan dengan cuti tanpa gaji. Dalam polisi ini, biasanya diterangkan bagaimana dan bila cuti tanpa gaji boleh dipohon, berapa lama boleh dipohon, dan langkah-langkah yang perlu diambil untuk mengajukannya. 2. Buat permohonan secara bertulis - Setelah memahami polisi, tulis permohonan anda secara rasmi dengan menyatakan alasan mengapa anda ingin mengambil cuti tanpa gaji untuk menjaga ibu anda di kampung. Jelaskan tempoh yang anda perlukan untuk cuti dan berikan usulan tarikh cuti bermula dan berakhirnya. 3. Sumbit permohonan kepada Jabatan Sumber Manusia - Hantarkan permohonan anda kepada Jabatan Sumber Manusia atau individu yang bertanggungjawab menguruskan permohonan cuti. Pastikan maklumat yang lengkap dan jelas telah diberikan dalam permohonan. 4. Tunggu keputusan dan berkomunikasi - Berikan masa yang mencukupi untuk syarikat untuk meneliti permohonan anda. Jika ada sebarang pertanyaan atau dokumen tambahan yang diperlukan, berikan respon dengan segera dan pastikan anda berkomunikasi dengan Jabatan Sumber Manusia untuk mengetahui status permohonan anda. Saya harap panduan ini dapat membantu anda dalam memohon cuti tanpa gaji. Tetapi, ingatlah bahawa keputusan akhir bergantung kepada polisi syarikat dan budi bicara majikan. Semoga ibu anda segera pulih dan semoga permohonan cuti tanpa gaji anda diluluskan.