Aarav's avatar'
Aarav•2 tahun yang lepasAbout Offer Letter

Saya merupakan lulusan Food Technology tapi sekarang keje bahagian sales secara kontrak selama 6 bulan sebelum diserap masuk. Sekarang bulan keempat. Sebelum sign contract dulu, bos saya cakap sepanjang probation period saya tak perlu risau pasal target sales sebab tempoh probation untuk saya belajar. Tapi sejak pkp ni bos asyik push saya untuk capai target sales. Dan bos selalu ugut tak nak sambung kontrak saya dan tolak gaji. Persoalan saya, bolehkah bos ugut saya macam tu sedangkan kontrak saya ada lagi 2 bulan berbaki?

2
Fannie Liew Siew Hun's avatar'
Fannie Liew Siew Hun•4 tahun yang lepas
anda disarankan untuk menyemak semula kontrak yg telak anda sign bersama majikan anda..jika tertera didalam kontrak tersebut yang anda boleh ditamatkan jika tidak mencapai sales target yg diperlukan maka anda terikat dgn majikan/kontrak tersebut..sebaiknya jika ada perjanjian diantara majikan dan pekerja, haruslah perjanjian tersebut dibuat didalam bentuk perjanjian bertulis dan bukan hanya berkata2 sahaja.
2