Sebagai pekerja kontrak di Malaysia, kita memang mempunyai hak untuk melaporkan kepada tenaga buruh jika kontrak kita tidak disambung secara tidak adil oleh syarikat penghantaran tersebut. Saya memahami rasa terkilan yang anda rasakan kerana pemberitahuan hanya diberikan seminggu sebelum tarikh kontrak berakhir, yang memberi sedikit masa untuk mencari peluang pekerjaan lain. Namun, sebelum membuat laporan kepada tenaga buruh, anda perlu memastikan bahawa anda telah mematuhi semua peraturan dan prosedur yang ditetapkan dalam kontrak anda. Pastikan bahawa anda telah mematuhi tempoh notis yang dinyatakan dalam kontrak, sama ada secara bertulis atau lisan. Jika anda yakin bahawa kontrak anda tidak disambung secara adil dan syarikat penghantaran tersebut telah melanggar peraturan pekerjaan, maka anda boleh membuat laporan kepada Jabatan Tenaga Buruh Malaysia. Selain itu, anda juga boleh mendapatkan nasihat dan bantuan dari kesatuan sekerja atau kesatuan buruh yang berkenaan. Penting untuk diingat bahawa setiap kes individu berbeza dan situasi mungkin memerlukan penilaian tambahan. Oleh itu, adalah disarankan agar anda mendapatkan nasihat profesional dari pakar sumber manusia atau peguam untuk memastikan hak-hak anda dilindungi dengan betul.