Contract of Service (COS) adalah dokumen yang merangkumi perjanjian pekerjaan antara majikan dan pekerja. Ia mengandungi butiran mengenai syarat-syarat pekerjaan termasuk gaji, cuti, tanggungjawab, dan lain-lain. Sementara itu, offer letter adalah dokumen yang mengandungi tawaran rasmi untuk bekerja dengan syarikat tersebut. Biasanya, apabila seseorang menerima offer letter, mereka akan diberi tempoh untuk meneliti dan menimbangkan tawaran tersebut sebelum menandatanganinya. Jika anda baru sahaja mula dalam bidang pekerjaan, adalah penting untuk memahami perbezaan di antara COS dan offer letter untuk mengelakkan sebarang kekeliruan atau masalah di masa hadapan.