adui 王阿姨最好
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小公司工钱低福利差也就算了,老板动不动就扣工钱,真的不是人做的。
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跟对的领导人才是最重要
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大小公司不重要,只要是跟对老板
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最重要是开心 不开心待在哪里完全是折磨
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能夠被大公司錄取當然去 機會難得
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小公司先拿经验,人脉,巩固实力,后自己创业
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重點還是要看老闆是怎樣領導他的人
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年轻时候就选大公司,资源充足,福利好!年纪大了就选小公司,人际关系没那么乱,没那么累,没那么烦..
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大公司也可以学很多,只是东西学不完,东西做不完
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我都是在小地方。一直学着新的东西。
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老的小公司,新的大公司。
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剪刀石头布
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我从berhad转去小公司做。
大公司:大多数Focus在你的department的东西,都是学关于自己department的东西。其他不关你的事都不需要理,除非你被assign才要做,而且再努力也没人看到你的存在。什么都讲KPI,没达到,没高bonus,没人情讲。
跳槽只可以选自己专的东西。
小公司:一个部门一个人。自己做HOD不用看别人脸色,什么都要做这是真的。什么东西都是直接report老板。不用通过manager传信息,学到东西很散,不太focus,但是你什么都懂,高机会跳槽做GM,因为GM要懂很多东西,老板至少看到你存在。
最后也要看老板要不要提拔你。
补充:要高薪,要看你自己有没有*key value*让别人高薪请你
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我在兩家大公司做過,老闆不知道你是誰。做了三年,什麼都學不到,和一個剛出社會找工人士沒分別。之後去了小公司工作,就有學到東西
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